返回第二百三十五章 新增宗门日常任务  捡到一个异界首页

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    经过半个月的发展,风月宗已经大变样,原本凄凉的宗门如今随处可见宗门弟子走过,许多新建起的建筑林立交错,宗门面貌焕然一新,宗门弟子脸上都浮现出满足的神色。

    显然,如今的风月宗幸福指数直线上升。

    慕长安觉得自己是不是要去做一个调查,看看这些弟子对风月宗的认可程度有多高。

    之前唐沉鱼说过,如今的风月宗鱼龙混杂,多是其他势力或宗门派来的奸细;但这些慕长安并不觉得是什么大问题,世间一切所谓的忠诚无非是你没有直击中他的内心,尤其是在这个灵气枯竭的诅神大陆。

    所谓的忠诚更是不值一提。

    慕长安相信,只要在风月宗待久了,那些奸细自然而然就会被同化,到时候怕是赶他走都赶不走。

    巡视一上午后,宗门的情况大概是了解清楚,其他问题没有,唯一的问题就是由于现下宗门弟子人数过多,宗门日常任务较少,加上灵兽蛋的数量越来越少,导致宗门日常任务完成的较为困难。

    宗门日常任务少?

    这是不可能的。

    当即慕长安便让琴瑟把唐沉鱼叫过来开始制定新的宗门日常任务。

    所谓的宗门日常任务其实就是宗门和弟子之间的一场交易,也可以直接说是慕长安和弟子之间的一场交易。

    大部分的宗门日常任务都是为慕长安一个人服务,而慕长安则负责支付月俸给予宗门弟子。

    这就叫做薅羊毛计划。

    现在人数已经达到两万人,慕长安也可以继续开展这个薅羊毛计划。

    首先除了今天说的那个收集丹方任务之外,慕长安开始计划把宗门弟子身上的宝贝全部给掏出来。

    比如各种曾经的天材地宝、各类灵草种子、甚至功法武技、灵器等等一切能够通过天地灵气来修复的宝贝,全部通通地写上,并且根据行情制定一个合适的价格用于奖励给愿意为宗门奉献的弟子们。

    “少爷,贡献五品灵器奖励十万灵石,内门弟子名额一个,月俸涨至六百,待满一年还有各种福利,会不会有点多了。”负责记录的琴瑟听到慕长安给出的这个奖励,简直就是惊呆了。

    这就是楚王身边的超级高手也没有这么好的待遇啊!

    慕长安摆摆手,说道:“不多不多,本少爷就是要让整个秋楚原的人知道,只要跟着本少爷好好看,就一定会获得丰厚的回报。”

    六品灵器奖励十万枚灵石多嘛?

    不多。

    地球上修行者市场四品灵器都高达几百万枚灵石,这里才奖励十万也叫多?

    也就是个零头而已。

    而且按照诅神大陆的灵性抽取法则来讲,能够拥有六品灵器的人物一定不凡,给个内门弟子名额把他们和风月宗捆绑在一起,也方便以后去干架。

    “那这个呢?提供各类天材地宝达五品阶以上奖励灵石五万,内门弟子名额一个,享受六百月俸,待满一年享受各种福利,不觉得这个有些多了嘛?”唐沉鱼这边也有问题了,这些待遇简直是太好了,动不动就成千上万的灵石奖励,最关键的是还提高月俸。

    一次性奖励其实还好,但是月俸这个就不一样了,它属于长期收益,只要风月宗存在,弟子不违反宗门规定,完全宗门日常任务就可以一直领取这个月俸。

    这就是一个保证,按照十比一的最低维持灵力来计算,这个月俸足够一名轮脉四重境的修行者一直维持这个境界不跌落。

    这在整个秋楚原都鲜有宗门、势力能够给出这么高昂的月俸,若是笼罩整个势力来讲,根本就没有任何势力能够给出如此高昂的月俸。

    “不多不多,我就是要用灵石把他们砸晕,让他们迷失了自我,从此以后对风月宗产生依赖。你们想想,我们给出这么高的月俸养活他们,哪怕他们是其他势力、宗门派来的奸细,可一旦尝到了我们风月宗给出的甜头,他们会愿意破坏掉这份甜头吗?”

    利益捆绑,这是一个维持团队长久的最完美的方法,在地球上很多成功的企业都是做到了将公司和员工的利益捆绑在一起,才使得整个企业不断地发展,发展,最终走上了巅峰。

    然而这种方法在诅神大陆是从未有人做过的,所以当慕长安解释完这些后唐沉鱼整个人都陷入了沉思当中。

    似乎,慕长安说的很有道理。

    “少爷,您懂得真多!”琴瑟也忍不住赞叹慕长安,她是城主的女儿,灵气枯竭前曾经也是属于高高在上的人物
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